Herken je dat? Dat je voelt dat er meer mogelijk is in je team of organisatie, maar dat het er nog niet uitkomt? Dat scherpte, betere afstemming en bewust gedrag nét het verschil kan maken?
Mijn naam is Chris Verhoef, woonachtig in De Kwakel. Met een achtergrond in sales en management help ik organisaties hun commerciële ambities realiseren. Dat doe ik via praktijkgerichte trainingen op het gebied van Commercie, Communicatie en Leiderschap. Mijn filosofie is eenvoudig: ontwikkeling begint met doen.
Tijdens mijn loopbaan ontdekte ik mijn echte passie: groei. Persoonlijke, professionele én organisatorische groei. Door verschillende leiderschapsrollen zag ik hoe je mensen en teams in beweging krijgt wanneer je niet alleen stuurt op resultaten, maar ook aandacht hebt voor wie iemand is en wat iemand nodig heeft. Dat moment waarop het kwartje valt, wanneer inzicht verandert in beweging, dát is waar ik energie van krijg.
Na het afronden van mijn trainersopleiding heb ik ruim anderhalf jaar als incompany trainer bij Wolters Kluwer gewerkt. In juni 2025 maakte ik de stap naar Kenneth Smit, een franchiseorganisatie waar je als ondernemer je eigen trainingspraktijk runt.
Door mij bij Kenneth Smit aan te sluiten, beschik ik over een sterk netwerk van trainers en bewezen effectieve methodieken. Dat stelt me in staat om iedere commerciële organisatie te ondersteunen met trainingen die direct aansluiten op de dagelijkse praktijk.
Voor wie ik werk
Ik werk veel met professionals, managers en directies die voelen dat er meer in hun organisatie zit dan eruit komt. Niet omdat mensen tekortschieten, maar omdat gedrag en communicatie nog niet optimaal worden benut.
Ik maak zichtbaar wat vaak onbesproken blijft en vertaal dat naar concreet gedrag waar teams direct mee verder kunnen. Groei ontstaat niet door harder werken, maar door scherper te kijken, beter af te stemmen en bewust te handelen.
Onderscheidend vermogen
Waar je als organisatie écht onderscheidend vermogen biedt kun je op voorhand niet zeggen. Waar het om gaat is om te achterhalen waar je onderscheidend kunt zijn in de situaties die je tegenkomt. Dat doe je door heel goed te snappen welke behoeften er spelen en welke drijfveren er achter bepaalde keuzes schuilen. Die punten naar boven halen is velen niet gegeven. Juist daar is waar veel de nadruk op ligt tijdens onze trainingen.
Als merk staan wij bekend om ons hoge niveau van trainen, het uitdagen van de status quo en vooral heel veel oefenen met praktijksituaties van de klant. Continue scherp zijn, evalueren en reflecteren, deelnemers buiten de comfortzone laten ervaren waar de winst te behalen valt met als resultaat dat individuen professionele groei doormaken en in dat verlengde afdelingen floreren, conversies stijgen en marges groeien.
Uitdagingen en toekomst
Vaak wordt een training ingezet als middel in de hoop op een quick fix van een afdeling of organisatie (vandaag trainen, morgen resultaat). Het kan helpen maar zelf geloof ik daar niet zo in. Het is net als met sporten, je moet patronen inslijpen, veel oefenen, continue bezig willen zijn met elke dag 1% beter zijn dan gister. Ik werk met organisaties samen die écht de drive hebben om te kiezen voor structurele verbetering en trajecten waarin ze als doel hebben te investeren in hun mensen. De resultaten die ik eerder omschreef zijn een gevolg van die structurele verbetertrajecten.
Hoewel ik ruime ervaring meebreng, sta ik nog aan het begin van mijn ondernemerschap. Ik bouw aan zichtbaarheid, aan mijn business en aan mijn netwerk. De komende periode richt ik me op verbinding met bedrijven in de regio die dezelfde drang voelen om te ontwikkelen.
Lidmaatschap Businessclub van FC Aalsmeer
Ik ben lid geworden van de Businessclub van FC Aalsmeer om de bedrijven in de regio, en de mensen daarachter, te leren kennen en verwacht dat de Businessclub daar een mooie springplank voor kan zijn.
Mijn motto
Vertrouwen, Verbinden, Verdiepen. Daar ligt het fundament in alle samenwerkingen die ik aanga.
Vertrouwen vormt de basis, omdat echte samenwerking alleen kan ontstaan wanneer we ons veilig voelen en eerlijk tegenover elkaar kunnen opstellen. Vanuit dat vertrouwen ontstaat verbinding: open communicatie, wederzijds begrip en het gevoel dat we elkaar echt zien. Pas dan kunnen we verdiepen, de laag onder de oppervlakte ontdekken en samenbouwen aan duurzame groei.
Voor meer informatie over Kenneth Smit:
Contact gegevens:
Mail: c.verhoef@kennethsmit.com
Telefoon: 06-52088773
FOTO GEMAAKT DOOR TON VAN EENENNAAM: www.tonve.myportfolio.com
